1.提取销售人员的跟进记录,分析其中的骂人文字(负面情绪),将有负面情绪的客户的跟进排期,进行降权(权重)操作。重点跟进加权值较高的客户。
执行办法:
2.分析金牌销售人员的跟进记录,提取其中的正面情绪。负面情绪较多的销售打较低的分。
基于CRM跟进(活动)记录中关键字识别的客户跟进加权值的成单概率算法
原文:https://www.cnblogs.com/rgqancy/p/10506505.html