我们学习了冰山模型，知道了自己为什么会不喜欢一份工作，以及怎么找到跟自己匹配的工作；接着，继续从冰山模型出发，分析应该把时间花在什么要素上面，才能有市场价值的提升，我们得出了提升能力的结论；然后我们通过两小节讲了能力如何提升，首先是找到自己的天赋，也就是隐藏的能力，其次是掌握3个方法、将学到的知识内化成能力；而要做到这些，离不开对学习的坚持，坚持学习很难，而意志力又很有限，所以要掌握理性、感性和情境三类方法。最后，关于如何应对未来的加速变化，答案是不要成为企业定制化人才。
通过这6小节课程，我们知道：无论你对未来迷茫也好、遇到发展瓶颈也好，其实都是有解决方案的。社会发展到今天，你所遇到的几乎每个问题，这个世界上都有人曾经成功解决过它，我们要做的，就是去学习，没有太多的问题需要我们重复造轮子。
克林顿曾提到，世界上几乎每个问题都已经在某个地方被某个人解决，我们的挑战是找到那些有效的解决方案。
原文：https://www.cnblogs.com/9351ls/p/11841291.html